京能集團繼續(xù)圍繞“四個中心”的首都城市戰(zhàn)略定位，實施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結(jié)合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務(wù)組合戰(zhàn)略，實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略，努力提升綜合實力，努力提升服務(wù)首都發(fā)展能力，努力提升綠色發(fā)展水平，努力提升科技創(chuàng)新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設(shè)成為管理模式先進(jìn)、盈利能力穩(wěn)健、人才隊伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務(wù)集團。
7月10日—11日，漳山發(fā)電公司組織開展廉政考試，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、廉政風(fēng)險防范重點崗位人員、紀(jì)檢監(jiān)察干部共128人參加。
此次考試旨在檢驗公司近期廉潔從業(yè)教育成效，全面考查重點崗位人員對貫徹落實“三重一大”決策制度實施辦法，預(yù)防職務(wù)犯罪
為深入貫徹落實京能集團關(guān)于做好2014年“送清涼”慰問活動的通知要求，扎實做好企業(yè)服務(wù)工作，促進(jìn)項目建設(shè)健康進(jìn)行。7月15日上午，京能集團副總經(jīng)理、漢慈投資黨委書記、董事長李育海帶領(lǐng)漢慈投資領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員到樂多港工程各項目部開展“送清涼”慰問活動。
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7月9日至13日，集團在北京天湖會議中心舉辦了檔案專業(yè)知識培訓(xùn)班。33家控股企業(yè)的69名檔案管理人員參加了培訓(xùn)。
此次培訓(xùn),結(jié)合工作實際，有針對性地安排了文書學(xué)、科技檔案、電子文件歸檔管理、檔案管理學(xué)以及電力基建項目的檔案驗收要點等培訓(xùn)課程，邀
近日，上莊熱電管理黨支部黨日活動總結(jié)座談會。支部全體黨員與綜合部、黨群部工作人員參加了座談。6月26日，按照公司黨委統(tǒng)一部署，管理黨支部組織支部全體黨員及入黨積極分子和先進(jìn)個人，參觀了焦莊戶地道戰(zhàn)遺址，重溫了入黨誓詞，并進(jìn)行了黨史知識問答。焦莊戶的地道曾被譽為"人民
? 7月時值盛夏，酷暑來襲，烈日下北京熱力廣大職工依然奮戰(zhàn)在生產(chǎn)、檢修、運行一線，北京熱力及各基層工會廣泛開展走訪慰問"送清涼"活動。北京熱力工會主席王晶、副主席蔡學(xué)云先后來到博力達(dá)偉業(yè)和弗泰公司生產(chǎn)車間、永泰供熱廠、稽查大隊，為一線車間?、班組配備了應(yīng)急藥箱，并帶去
7月14日下午，京隆發(fā)電公司召開了2014年新員工入職座談會，公司領(lǐng)導(dǎo)、部分中層干部與新入職大學(xué)生親切座談，為大家開啟了職業(yè)生涯第一課。
會上，12名新員工依次做了簡要的自我介紹，公司領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)、具體的介紹了公司發(fā)展歷史與概況，分析了公司現(xiàn)階段工
驕陽似火，鑠石流金。為了豐富職工業(yè)余生活，提升公司凝聚力，構(gòu)建和諧企業(yè)，京寧公司在7月4日舉辦了“激情夏日 火熱京寧”職工系列活動，全體員工在歡聲笑語中快樂角逐，放松心情。
上午9：00全體員工在永臨樓前整齊列隊，舉行系列活動開賽儀式，
? 7月14日下午，京玉發(fā)電公司召開了2014年職工代表提案交辦會暨職代會團組長擴大會。會上，根據(jù)公司一屆二次職代會提案委員會審查意見和公司總經(jīng)理辦公會決議，公司工會提案委員會向相關(guān)部門負(fù)責(zé)人下發(fā)《提案督辦通知書》，對職工代表提案工作進(jìn)行了交辦，同時向已辦結(jié)的職工代表提案人
2014 年7月12 日下午，環(huán)保部西北督查中心周宇娟處長一行7人在自治區(qū)環(huán)保廳、寧東環(huán)保局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)陪同下蒞臨寧東發(fā)電公司，對公司2014年上半年主要污染物總量減排情況及環(huán)保設(shè)施運行情況進(jìn)行檢查。
檢查組在寧東發(fā)電公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)專業(yè)負(fù)責(zé)人的陪同
