京能集團繼續圍繞“四個中心”的首都城市戰略定位，實施“能源為主、適度多元、產融結合、協同發展”的業務組合戰略，實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰略，努力提升綜合實力，努力提升服務首都發展能力，努力提升綠色發展水平，努力提升科技創新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設成為管理模式先進、盈利能力穩健、人才隊伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務集團。
近日，集團所屬京能保險經紀與京能財務公司聯合開展“法治小講堂”專題培訓，共計50余名干部職工參加學習，以普法教育筑牢員工紀律規矩防線。
本次培訓以“嚴守‘八小時’外行為底線，學好用好《民法典》《治安管理處罰法》”為主題，邀請中簡律所律師進行授課。培訓內容圍繞賭博嫖娼、酒駕醉駕、網絡違法、個人信息侵權、打架斗毆、行賄受賄、違規收傭等“八小時外”高頻風險場景，結合典型真實案例，細致解讀相關法律法規，剖析違法違紀行為的嚴重后果，引導干部職工認清行為邊界、明晰紀律紅線。
培訓現場氛圍濃厚，參訓人員專心研學、踴躍交流探討，進一步強化了職工的法治意識與規矩意識，讓遵規守紀的思想理念內化于心、外化于行。
此次培訓是京能保險經紀與京能財務公司扎實推進年度“黨員先鋒工程”、抓實員工行為規范教育的重要舉措。雙方表示，將持續開展多主題普法宣傳與作風建設活動，為企業平穩健康發展提供堅實保障。
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