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京能集團繼續(xù)圍繞“四個中心”的首都城市戰(zhàn)略定位,實施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結(jié)合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務(wù)組合戰(zhàn)略,實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略,努力提升綜合實力,努力提升服務(wù)首都發(fā)展能力,努力提升綠色發(fā)展水平,努力提升科技創(chuàng)新能力,努力提升精益化管理水平,著力建設(shè)成為管理模式先進、盈利能力穩(wěn)健、人才隊伍精干、綠色安全高效,有中國特色的國際一流首都綜合能源服務(wù)集團。

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國際電氣:積極開展合理化建議征集活動

2017-04-26 閱讀次數(shù):3009 新聞作者:京能集團
  4月19日,為深入推進“京能杯”職工合理化建議工作,經(jīng)公司工會研究,在公司內(nèi)部有獎開展合理化建議征集活動,充分調(diào)動全體員工參與公司經(jīng)營管理的積極性和創(chuàng)造性,為公司發(fā)展貢獻智慧和力量。
        此次活動緊密聯(lián)系公司2011年工作重點,倡導員工結(jié)合本單位、本部門、本崗位的工作實際,從制度完善、安全管理、基建工程、生產(chǎn)經(jīng)營、財務(wù)管理等12方面建言獻策。
        公司專門成立評審委員會和合理化建議領(lǐng)導小組,將根據(jù)合理化建議的創(chuàng)新性、實用性和有效性,分別評選出合理化建議優(yōu)秀獎和“金點子”獎。公司將在7月中旬對此次合理化建議征集活動進行總結(jié)表彰,對提出優(yōu)秀合理化建議的員工予以獎勵,對獲得“金點子”獎的員工予以重獎。
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